Local
-OneArabia
اعتمد سمو الشيخ مكتوم بن محمد بن راشد آل مكتوم، النائب الأول لحاكم دبي، الخطة الاستراتيجية لهيئة الرقابة المالية في دبي للأعوام 2025-2028، والتي تنسجم مع رؤية دبي في تعزيز الشفافية والمساءلة في الجهات الحكومية، وتهدف الخطة إلى تعزيز دور الهيئة في حماية المال العام وضمان الرقابة الفعالة.
وتهدف الخطة الاستراتيجية إلى الارتقاء بالأداء الحكومي من خلال تحسين الرقابة المالية والشفافية. وأوضح سمو الشيخ مكتوم أن الخطة الاستراتيجية لهيئة دبي للمستقبل تعكس الجهود الرامية إلى الارتقاء بمستوى الأداء الحكومي، من خلال تعزيز الرقابة المالية وضمان الشفافية في كافة العمليات الحكومية، حتى نبقى في طليعة المدن العالمية التي تقدم أفضل الخدمات لتحقيق رفاهة وسعادة المجتمع.. ونحن مستمرون في تعزيز كفاءة الهيئة من خلال تبني أحدث الأنظمة التكنولوجية والتنظيمية وتطوير مهارات موظفيها، لترسيخ مكانة إمارة دبي كوجهة رائدة في مجال الحوكمة والنزاهة المالية على المستوى العالمي.
وتركز الاستراتيجية الجديدة على تمكين وزارة الخارجية من أداء واجباتها بكفاءة، وتعزيز الشفافية والمساءلة والتميز في الحوكمة. وتؤكد على الرقابة المستقلة على الموارد العامة، وضمان الامتثال للتشريعات. ويعزز هذا النهج الأداء التشغيلي والتقارير المالية للكيانات الخاضعة للإشراف.
وتحدد الخطة قيماً أساسية مثل الاستقلال في اتخاذ القرار، والتميز في تقديم الخدمات، والابتكار في أساليب الرقابة المالية، والاحترافية لتحقيق الأداء الأمثل، والشفافية في الإدارة المالية. وتوجه هذه المبادئ جميع الممارسات داخل الهيئة.
وتتضمن الاستراتيجية أربعة أهداف رئيسية مدعومة بـ 15 هدفاً استراتيجياً، تشكل خارطة طريق نحو تحقيق هذه الأهداف. بالإضافة إلى ذلك، تم وضع 32 مؤشر أداء لمراقبة التقدم. وينصب التركيز على امتثال أصحاب المصلحة للأنظمة أثناء العمليات وإعداد التقارير عن استخدام الأموال العامة.
إن تعزيز فعالية إدارة المخاطر أمر بالغ الأهمية لتحسين الامتثال والرقابة الداخلية وممارسات التدقيق وتوثيق معايير النزاهة من خلال التحقيقات الشاملة. كما أن بناء الثقة بين الكيانات الخاضعة للتنظيم من خلال الشفافية والتعاون يشكل أولوية أيضًا.
الشراكات وتنمية الموظفين
وتتضمن الاستراتيجية بناء شراكات مستدامة لزيادة رضا الشركاء مع تعزيز النزاهة على كافة المستويات. كما تدعم الكيانات الخاضعة للتنظيم من خلال الخدمات الاستشارية وتعزز التعلم بين أصحاب المصلحة الخارجيين من خلال مبادرات تبادل المعرفة.
يعد تطوير مهارات الموظفين أمرًا أساسيًا لتحسين الأداء المؤسسي. تهدف الخطة إلى جذب المواهب ذات المهارات الاستثنائية مع تعزيز رفاهية الموظفين من خلال الأنشطة الثقافية المتعلقة بالرياضة والصحة والفعاليات الاجتماعية ودعم الصحة العقلية.
الابتكار من خلال التكنولوجيا
وتسعى الخطة الاستراتيجية إلى تعزيز الابتكار من خلال دمج التكنولوجيا المتقدمة في عمليات التدقيق. وتغطي خطة التحول الرقمي الشاملة كافة أنشطة الهيئة. وتضمن تدابير الأمن السيبراني الامتثال الكامل لمعايير أمن المعلومات لضمان استمرارية الأعمال دون انقطاع.
وأكد معالي عبد الرحمن الحارب أهمية هذه الخطة في تعزيز الحوكمة الرشيدة واستخدام الموارد الحكومية بشكل فعال، مشيراً إلى أنها تعكس التزام مؤسسة دبي للمستقبل بتطوير دورها ضمن إطار مؤسسي يعمل على تحسين استخدام الموارد وتعزيز الثقة في النظام المالي لدبي.
ويمتد هذا الالتزام نحو تبني أنظمة تنظيمية فعّالة تستفيد من التكنولوجيا الحديثة مثل الذكاء الاصطناعي لتحقيق التنمية المستدامة، ويهدف إلى تحقيق التميز الحكومي مع تعزيز الأداء المالي في مختلف المجالات الإدارية في دبي.
With inputs from WAM
English summary
H.H. Sheikh Maktoum bin Mohammed has approved the Dubai Financial Audit Authority's strategic plan for 2025-2028, focusing on enhancing transparency, accountability, and effective governance in public resource management.
Story first published: Monday, February 24, 2025, 13:58 [GST]
0 تعليق