نظمت محافظة جنوب الشرقية حلقة تدريبية تحفيزية بعنوان "مظلات"، تستهدف موظفيها لتعزيز مهارات التفكير الإيجابي والمرونة في مواجهة التغيير؛ وذلك سعيا إلى تعزيز بيئة العمل وتطوير الكفاءات كما تسعى المحافظة من خلال هذه الخطوة إلى تعزيز المهارات الفنية والإدارية للعاملين، ورفع مستوى جاهزيتهم لتبنّي أحدث التقنيات والأساليب المبتكرة التي تعزّز الإنتاجية وتحسن جودة الأداء، كما أن هذه المبادرات تساهم في تعزيز روح الفريق، وتنمية المهارات القيادية، وبناء ثقافة مؤسسية قائمة على التميز والتطوير المستدام.

قدمت الحلقة المدربة لمياء بنت جمعة السنانية، حيث قامت بتعريف المشتركين بـ"منحنى كوبلر للتغيير"، وهو أحد النماذج الفعّالة لفهم ديناميكيات التحولات الشخصية والمهنية، ما يتيح لهم استيعاب التحديات وتحويلها إلى فرص للنمو والتطور.

تأتي هذه المبادرة ضمن جهود المحافظة لدعم الكفاءات البشرية، وتهيئة بيئة عمل إيجابية تُحفّز الابتكار، وتؤكد التزامها بالاستثمار في العنصر البشري باعتباره ركيزة أساسية لتحقيق التنمية المستدامة.

‫